Marca personal

Cuándo usar texto largo en LinkedIn y cuándo no

No todos los formatos funcionan igual para todos los objetivos. Esto te ayuda a elegir el formato correcto según lo que querés lograr.

Luisa Irigoyen
Luisa IrigoyenCo-founder · CEO · We Are Doers
· · 7 min de lectura

El mito del texto largo en LinkedIn

Hay un debate permanente sobre si el texto largo funciona o no. La respuesta es que depende completamente del objetivo. Para construir alcance rápido, el texto largo no es el mejor formato. Para construir confianza profunda con tu audiencia, es insuperable.

Cuándo el texto largo funciona

Funciona cuando contás una historia con tensión narrativa: una situación real, una decisión difícil, un aprendizaje inesperado. Si la historia engancha en las primeras tres líneas, el lector quiere saber cómo termina.

El texto largo no es largo porque sí. Es largo porque el tema lo requiere. Si podés decir lo mismo en 500 caracteres, hacelo.

Las reglas de formato que hacen legible el texto largo

Tres reglas que mejoran cualquier post largo: párrafos de máximo tres oraciones, una línea en blanco entre párrafos, y la primera línea de cada párrafo tiene que poder leerse sola como resumen de lo que sigue.

El hook en la primera línea es crítico porque LinkedIn corta el texto a las tres primeras líneas. Si esas tres líneas no generan el clic en Ver más, el resto del post no existe.

Para llevarte

El texto largo construye confianza profunda. El carrusel genera alcance. El video genera cercanía. Elegís según el objetivo, no según la preferencia personal.

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